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Diagnóstico de necesidades de capacitación

Las empresas que invierten en la capacitación y desarrollo de su personal son las que logran mayor ventaja competitiva y mayor rentabilidad.

Estamos frente a una necesidad de capacitación cuando una función o tarea requerida por la empresa no se desempeña con la calidad necesarias por carecer las personas que deben efectuarla de los conocimientos, habilidades o aptitudes para su óptima ejecución. Una necesidad de capacitación es la brecha o distancia que existe entre lo que es y lo que debería ser.

Las herramientas que utilizamos son: Auditorías, Evaluación de desempeño, Entrevistas a responsables de áreas o sectores, Grupos Nominales y Encuestas.

Necesidades por discrepancia
Surgen cuando el desempeño de una tarea o función no es satisfactorio o no tiene el nivel de calidad necesario. Es decir, cuando hay que mejorar los conocimientos y habilidades que las personas ya están desarrollando.

Necesidades por cambio
Surgen por la modificación de la forma en que se realiza una tarea o función. Este cambio hace que los conocimientos, habilidades o aptitudes de la persona que realiza la tarea ya no sean suficientes o adecuados.

Necesidades por incorporación
Aparecen cuando se incorpora una nueva tarea o función que es desconocida por la persona que debe desempeñarla. También cuando se incorpora una persona nueva al sector.

Además, debemos tener en cuenta las necesidades de capacitación que surgen de la formación de los cuadros de reemplazo.

Diseño didáctico de cursos a medida

Nuestros especialistas en ciencias de la educación realizan el diseño y desarrollo de los contenidos de cada curso y de los materiales a utilizar en el dictado del mismo.

Dictado de cursos

Contamos con profesionales idóneos en el dictado de cursos In-company y además formamos instructores internos en cada organización. Entre los cursos que dictamos se encuentran:

  • Leadership Program
  • Motivación
  • Team Building
  • Presentaciones Eficaces
  • Presentaciones Orales
  • Formación De Formadores
  • Comunicación Eficaz
  • Ofimática

Seguimiento y coaching

Facilitamos el traslado de lo aprendido al día a día de la actividad de quienes asistieron a cada curso.